贵阳公务员考试技巧
贵阳公务员考试技巧，面试推荐报班。辛辛苦苦过了**轮，上岸的概率已经大大提升了，这点投资还是值得的。而且面试有自己的套路，万变不离其宗。常见的面试类型主要有两种：结构化面试和无**小组讨论。近年来无**小组越来越少见，基本都是结构化面试。
结构化面试又分为几种类型：综合分析类，人际交往类，组织规划类，组织应变类，言语表达类。每类题目都有一定的答题技巧，这些在各类参考书和面试班中都会提到，此处不想一一赘述。
我想说的，是怎么能在面试中做到和其他人不一样。毕竟，面试班培训出的学生，看起来都差不多。千篇一律的例子，复制粘贴的打扮。假如我是考官，也会审美疲劳。 所以，你要有一点不同，才能吸引考官的眼球。比如，穿着打扮上的不同。尽管培训老师们都要求你穿着正式，**穿西装。但实际上，面试官看到乌压压一群穿着黑西装犹如上坟的考生时，心情可能不怎么好。女生完全可以穿一件衬衫裙，或者没有明显标志的风衣，化淡妆。公务员面试也是“面”试，面子很重要，又如，待人接物上的不同。在无**小组讨论中，很多人会表现的很咄咄逼人，唯恐抢不到发言权。试想**愿不愿意看到一个过于强势的下属呢？近年新增的互相点评关节，也是如此。比起一针见血的点评，迂回一点，绵里藏针的方式可能更容易赢得考官的好感。
再比如，俏皮新颖一点的答题方式。你能逗笑考官吗？如果你可以，那你就赢了。情景模拟类题目很适合自我发挥。我们常说做演员要有一种信念感，答这类题目也是如此。你要先说服自己，我就是题目中的小王小李。他们会怎么说话，有什么样的表情和语气。让老师觉得，你是真的面对面在跟一个人交流，而不是刻板地答题。
