东软集团股份有限公司(东软)是一家专业从事在线表单设计、企业社交化协作、企业知识社区的企业。自创办以来,东软一直追求专业、诚信、服务的企业理念,力争成为行业一流的服务企业。
目前,东软集团股份有限公司主营业务类型主要包括:东软怎么形成的、东软改变、东软如何做到成功以及东软集团人多吗。东软依托在东软售后维护领域多年来积淀的实践经验,通过先进提供行业解决方案和产品工程解决方案以及相关产品与服务。技术,为客户提供完善的企业OA产品及服务。延伸拓展产品详情:Hi,我是一家外企的职员,在销售部门工作三年时间。因为团队规模较大,人员更替频繁,部门很多业务与流程都较繁琐拖沓,搞得怨声载道,办公效率低下,甚至一度制约了部门业绩的增长。后来公司引进了snap,整个部门的工作畅通了许多。其中最大的变化就是部门内部形成了社交协作的体系,许多之前无头绪,难以沟通的事情,可以通过消息流的方式在部门内外部,甚至公司外部,系统化的连接起来,仿佛一个综合稳定的平台,全盘事物井然有序的放在上面,随时需要,随时取用。举几个简单的例子:部门大大小小的会议,之前是群通知,电话通知,有看到的,看不到的,异地出差的,请假的……,总会有人错过会议,信息传达困难。通过snap轻而易举的解决了这些状况。会议发起人在snap的团队群中发起会议,群内会有会议通知,会议通知的也会直接推送会议消息,想不点开看都难。会议通知的页面可以直接看到谁没看会议消息通知,并可进行二次提醒,或者电话告知。异地出差的可通过视频参会,无法参会的可直接在线请假。而且会议页面可直接上传会议的主题、前期需要了解的资料,及会议照片、会议纪要。 形成会议前期到后期的完整闭环。再比如对于销售这个特殊工种而言,总会跑外。如何把销售的工作系统化,成效化,也是之前部门的难点。通过snap的应用,使手机成为了“移动办公室”,销售即使不作班,也可以形成团队之间的协同、配合,做到同事之间,上下级之间,随时随地的高效沟通。团队群内可以记录每天工作的日志,任务分配、日程安排等。通讯录按照企业、部门进行组织和维护,可快速查询搜索,实现信息快速交流。Snap的同事圈,还可以了解同事之间的工作动态和感想,增进互相的学习了解,从而形成良性的,具有凝聚力的团队氛围,提升整个团队的协作战斗力。这只是snap的一小部分亮点功能,通过这种社交化协作的概念性应用,切实提升了团队效率,也为公司创造了更多的商业价值。东软人秉承着“敬业、勤俭、拼搏、创新”的企业精神,立足长远的发展,以技术为核心,市场为导向,不断开拓新的领域,为广大用户提供快捷、优质的服务。想了解更过关于东软图表制作xacb3n的朋友们请访问我们的官网:cloud.neusoft.com
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