厨房承包前常问题一、1、饭堂管理琐碎 2、厨工素质不专业,无法满足广大员工需求 3、厨工工资开销大二、1、浪费过度,造成不必要的损耗 2、厨房脏乱,一直是企业的心病三、每日厨房食物现金采购,加重企业现金流量负担厨房承包后好处一、1、饭常不需管理,只需监督 2、员工口味不满意,只需提出有人服务二、1、厨房脏乱,不再是企业心病 2、不需每天现金采购,减少企业现金流量三、竞争承包,大大提高员工饮食质量员工食堂承包前后之对比:项目公司伙食自办专业伙食承包采购卫生◇数量少,须向零售商家采购,成本偏高。◇验货品管质量、数量与食品卫生不可靠,受个人工作情绪影响。◇厨师(采购)与供应商容易挂钩,易发生损公肥私。◇自产地大量采购,减少中间商环节,有利于降底成本。◇专业采购,严格验收,推行7S管理,让食材品质卫生有保证。◇统一采购电脑化管理,减少人为异常操纵菜色问题◇菜单搭配凭厨师随心所欲,配菜单调,品质不稳定。◇一般厨师未受营养搭配训练,影响配菜品质。◇菜单设计标准化,专业营养精心调配。菜色丰富、营养均衡,客户可享受物美价廉的伙食。◇多年经验累积,让供餐种类更加多样化。人事问题◇公司员工来自全国各地,饮食习惯不**动频繁,不稳定,缺乏沟通环境。◇厨务人员薪资稳定,专于供膳工作。◇能创造优雅的卫生环境。浪费问题◇厂商因自办无法投入专业管理,容易造成包括食材、饭菜、燃料、人员等浪费。◇食物采购、菜单设计、厨务管理等均受过专业化培训。◇严格管理,可避免层层浪费,维持供膳品质稳定。资金问题◇现金占用量大。◇先期垫付,定期结算,支付方式灵活。